Visibox (www.visibox.nl) dient opgestart te worden in een browser.
...
Ons planbord vereist een grote bandbreedte i.v.m. de vele data die geladen moet worden.In de browser de volgende URL ingeven: www.visibox.nl
Visibox is een vraaggestuurde planningstool. Daarom worden er vragen (vraagplaatsingen met daarin een competentie) vastgelegd in het project en worden bij de resources competenties vastgelegd.
Vanuit de vraag ga je resources toekennen op basis van beschikbaarheid en de gevraagde competentie.
stap 0: in de personeelkaart competenties vastleggen: zie Hoe kan ik een competentie in de personeelskaart vastleggen?
stap 1: beschikbaarheidplanblokjes aanmaken; zie Beschikbaarheid
...
De beschikbaarheid van een resource (personeel, materieel) kan besteed worden aan een project-toekenning, activiteit-toekenning (losse taak) of een afwezigheid-toekenning.
Inrichting van de beschikbaarheid voor grotere organisaties met een HR systeem, waarbij de data in de toekomst vanuit het HR systeem wordt geïmporteerd via webservices:
- leg wekelijks een beschikbaarheid-planblokje vast op maandag t/m vrijdag van bijvoorbeeld 8 uur. Hierbij gaan we ervan uit dat er niet gewerkt wordt op zaterdag en zondag.
- voor een feest-dag, adv-dag, pappa-dag, OL-dag, ziekte-dag, verlofdag, niet aanwezig-dag (bijvoorbeeld een rooster van 32 uur) etc legt u handmatig een afwezigheid-toekenning vast van 8 uur op 1 dag.
Feest-dag en adv-dag legt u bij 1 resource vast en kopieert u vervolgens verticaal door volgens de methode Kopiëren (naar) - zo houdt u de resterende beschikbare dagen over voor project-toekenningen en activiteit-toekenningen.
Bij door kopieer acties (vraagplanblokjes inclusief de project-toeken-planblokjes) krijgt u conflictmeldingen. Het beste is deze GELIJK op te lossen. Dat spaart u een hoop tijd in het planproces.
